Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik Yayımlandı!

Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik Yayımlandı!

Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik 02.04.2026 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi.

 

GENEL DEĞERLENDİRME

 

II. SÜRELERE İLİŞKİN KRİTİK DEĞİŞİKLİKLER

1. İşe Başlama Eğitimi (EN KRİTİK YENİLİK)

Çalışan fiilen işe başlamadan önce eğitim almak zorunda 

Süre: en az 2 saat

Uygulamalı ve yüz yüze yapılacak

Temel eğitimden ayrıdır 

 

2. Temel Eğitim Süreleri

Tehlike sınıfına göre:

Az tehlikeli: en az 8 saat

Tehlikeli: en az 12 saat

Çok tehlikeli: en az 16 saat 

 Bu süreler asgari olup azaltılamaz.

 

3. Tamamlama Süresi

Eğitimler işe başladıktan sonra en kısa sürede

Ama her hâlükârda 3 ay içinde tamamlanmalı 

 

 

4. Eğitim Tekrar Periyotları

Çok tehlikeli: yılda 1 kez

Tehlikeli: 2 yılda 1

Az tehlikeli: 3 yılda 1 

Ancak şu hallerde süre beklenmez:

görev değişikliği

ekipman değişikliği

yeni risk ortaya çıkması

 

5. Ölçme-Değerlendirme

Sınav zorunlu

Başarı kriteri: en az 60/100

Başarısız olursa:

2 ek hak

yine başarısız → eğitim tekrar 

 

6. Geçiş Süresi

Eski eğitimler geçerli

Ancak belgelendirilemeyen eğitimler 1 ay içinde kayıt altına alınmalı