Denizli'de Sağlık Çalışanının Haklı Mücadelesinde Hukuk Zaferi: Atama Ret İşlemi İptal Edildi

Denizli'de Sağlık Çalışanının Haklı Mücadelesinde Hukuk Zaferi: Atama Ret İşlemi İptal Edildi

Sağlık Çalışanının Atama Davasında Emsal Karar

​Sağlık Bakanlığı'nın atama talebini reddeden işlemine karşı açılan davada mahkeme iptal kararı verdi. Hukuki detaylar haberimizde.

 

​Denizli'de görev yapan üyemizin engelli babasının bakım ve tedavi süreçleri gerekçesiyle il merkezine atanma talebinin reddine ilişkin Sağlık Bakanlığı işlemi, idare mahkemesi tarafından hukuka aykırı bulunarak iptal edildi. Bu karar, benzer hukuki süreç yürüten sağlık profesyonelleri için güçlü bir emsal niteliği taşımaktadır.

​Denizli ili, Acıpayam ilçesi, Acıpayam Devlet Hastanesinde kadrolu ebe olarak görev yapan üyemiz, babasının ağır sağlık durumu ve engellilik halleri nedeniyle aile birliği ve bakım yükümlülüğünü yerine getirebilmek amacıyla Denizli merkeze atanma talebinde bulunmuştur. Sağlık Bakanlığı Yönetim Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından 10/12/2025 tarihli ve E-297512592 sayılı işlem ile bu talep reddedilmiştir. Üyemizin bakmakla yükümlü olduğu ve vasisi bulunduğu babasının %90 oranında görme engelli olması ile "başkasının güç ve yardım olmaksızın hayatını idare ettiremeyecek" düzeyde bağımlı bulunması hususları dikkate alınmadan tesis edilen bu işlem, meslektaşımızın ve ailesinin yaşamını çıkmaza sokmuştur.

 

​İdarenin hukuka aykırı ret işleminin ardından süreç gecikmeksizin yargıya taşınmıştır. Pamukkale Üniversitesi Hastanesi tarafından düzenlenen 12/11/2025 tarihli sağlık kurulu raporunda, üyemizin babasının görme engelinin yanı sıra diyabet, femur kırığı ve nefrolojik rahatsızlıklarının bulunduğu net bir şekilde ortaya konulmuştur. Ayrıca Denizli 1. Sulh Hukuk Mahkemesinin 05/01/2024 tarihli kararıyla üyemizin babasına resmi olarak vasi atandığı belgelenmiştir. İdareye yapılan başvurunun reddedilmesi üzerine, hukuki mücadelenin ikinci aşaması olarak idari yargı mercii önünde iptal davası açılmıştır.

 

​Türkiye'nin en genç ve dinamik yeni nesil sağlık sendikası olarak, üyelerimizin her koşulda yanında yer alıyor; hak arama mücadelesini kararlılıkla sürdürüyoruz. Bu süreçte de sendikamızın hukuki birimi tarafından tüm idari ve adli aşamalar titizlikle takip edilmiştir. Davacının vekili tarafından yürütülen hukuki süreçte, idarenin takdir yetkisini kamu yararı ve hizmet gerekleri ile sosyal devlet ilkesi aleyhine kullandığı gözler önüne serilmiştir. Sağlık profesyonellerinin tükenmişlik yaşamasını önlemek ve ailevi sorumluluklarını güvenle yerine getirmelerini sağlamak adına gerekli tüm hukuki argümanlar dosyaya sunulmuştur.

 

​Yargılama sürecinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 72. maddesi, Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik'in 12. ve 13. maddeleri ile Sağlık Bakanlığı Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği'nin 16. ve 19. maddeleri ayrıntılı biçimde incelenmiştir. İlgili mevzuat hükümleri, engelli yakınlarının bakımını üstlenen memurların haklarını güvence altına almaktadır. Özellikle Sağlık Bakanlığı Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği'nin 16. maddesi kapsamında, tam bağımlı engelli birey olduğunu belgelendiren personelin atama taleplerinin değerlendirilmesi gerektiği vurgulanmıştır.

 

​Denizli 1. İdare Mahkemesi tarafından yapılan inceleme neticesinde, Esas No: 2025/1369 ve Karar No: 2026/638 sayılı ilamla dava konusu işlemin iptaline hükmedilmiştir. Mahkeme kararında, babanın ilerlemiş yaşı, %90 oranındaki görme engeli ve başkasının yardımı olmaksızın hayatını sürdüremeyecek olması hususlarının Yönetmelik'in 16. maddesinde aranan bağımlı engelli birey şartını fazlasıyla karşıladığı belirtilmiştir. İdarenin bu durumu göz ardı ederek tesis ettiği işlemin hak ve nasafet kurallarına uygun olmadığına karar verilmiştir. Ayrıca davalı idareden yargılama giderleri ile vekalet ücretinin alınarak davacıya verilmesi kararlaştırılmıştır.

 

​Bu karar, benzer mağduriyetler yaşayan tüm sağlık profesyonelleri için hukuki bir kalkan niteliğindedir. Sağlık çalışanlarının sırtındaki yükü artıran, ailevi ve insani gerçekleri göz ardı eden keyfi idari kararların yargı denetiminden dönebileceği bir kez daha tescillenmiştir. Engelli yakınına bakmakla yükümlü olan kamu görevlilerinin hukuki statüsünün güçlendirilmesi ve hakkaniyetli bir çalışma ortamının tesis edilmesi bakımından bu karar büyük bir hukuki değer taşımaktadır.

 

​HEP-SEN olarak inanıyoruz ki adalet, ancak kararlı bir örgütlülük ve güçlü bir hukuk mücadelesiyle tesis edilebilir. Hiçbir sağlık profesyonelinin yalnız olmadığını, hak arama hürriyetinin en güçlü teminatı olduğumuzu her fırsatta yineliyoruz. Üyemizin haklı davasında elde edilen bu zafer, sendikal duruşumuzun ne denli doğru ve kararlı olduğunun somut bir kanıtıdır. Sağlık çalışanlarının sesini kısmaya çalışan her türlü hukuka aykırı tutumun karşısında durmaya devam edeceğiz.

 

​Denizli 1. İdare Mahkemesi'nin oy birliğiyle aldığı iptal kararı ile üyemizin haklılığı yargı önünde tescillenmiştir. Kararın tebliğinden itibaren yasal süreçler takip edilerek üyemizin en kısa sürede hak ettiği merkeze atamasının gerçekleştirilmesi sağlanacaktır. HEP-SEN, üyelerinin mesleki onurunu, aile birliğini ve hukuki haklarını korumak için her daim sahnede ve görev başındadır.

 

atama iptal davası, sağlık bakanlığı atama reddi, idare mahkemesi kararı, engelli yakını atama hakkı, 657 sayılı kanun atama, sağlık sendikası hukuki destek, ebe atama davası, denizli idare mahkemesi, hepson hukuki mücadele, memur mazeret tayini